Mit Qualität kennt sich BAUHAUS aus – und das gilt auch für unsere Ausbildung. Gerade in der aktuellen Krisenzeit bleibt BAUHAUS seiner Verantwortung und seinem Anspruch als ausgezeichneter Ausbilder treu und investiert unverändert in die Zukunft junger Talente. Mit im Sortiment sind eine intensive und persönliche Betreuung, eine attraktive Vergütung und weitere Benefits sowie beste Übernahme- und Entwicklungschancen. Schließlich ist eine hochwertige Ausbildung immer noch das beste Fundament für eine vielversprechende Karriere. Weitere Infos findest du auf unserer Karriereseite Bauhaus.
Das bietet BAUHAUS
- BAUHAUS bietet allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die Möglichkeit sich zu entwickeln.
- Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erwartet ein sicherer Arbeitsplatz in einem international agierenden und beständig wachsenden Unternehmen.
- Eine leistungsgerechte Vergütung ist für BAUHAUS selbstverständlich.
- Bei BAUHAUS herrscht ein sehr gutes Betriebsklima und jeder ist von Anfang an fester Bestandteil des Teams.
- Damit eine nachhaltig erfolgreiche Karriere bei BAUHAUS gestartet werden kann, legt das Unternehmen sehr viel Wert auf eine fundierte Einarbeitung.
- Die speziellen Einarbeitungsprogramme sind individuell auf die Zielposition des jeweiligen Mitarbeiters zugeschnitten.
- Die Förderung von Talent und Führungsqualitäten gehört ebenso dazu, wie die ständige Weiterbildung: Durch ein umfangreiches internes Schulungsprogramm ergeben sich aussichtsreiche Zukunftsperspektiven.
- Engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter können sich so gezielt weiterbilden und etwa zur Führungskraft aufsteigen.
- Wer Spaß daran hat, sein Wissen an Kollegen weiterzugeben, kann sich im “Train the Trainer-Programm” zur Fachtrainerin bzw. zum Fachtrainer ausbilden lassen.
